BHP w pracy
BHP (bezpieczeństwo i higiena pracy) to zbiór zasad i przepisów chroniących życie i zdrowie pracowników – przestrzeganie BHP jest obowiązkiem pracodawcy.
Czym jest BHP?
BHP (bezpieczeństwo i higiena pracy) to zbiór zasad, przepisów i działań mających na celu ochronę życia i zdrowia pracowników w miejscu pracy. Zapewnienie bezpiecznych warunków pracy to podstawowy obowiązek pracodawcy – niezależnie od wielkości firmy.
Obowiązki pracodawcy
Pracodawca musi m.in.: organizować pracę w sposób bezpieczny, zapewnić środki ochrony indywidualnej (kaski, rękawice, okulary), przeprowadzać szkolenia BHP (wstępne i okresowe), prowadzić ocenę ryzyka zawodowego, reagować na wypadki przy pracy, zapewnić badania lekarskie pracowników.
Obowiązki pracownika
Pracownik również ma obowiązki BHP: przestrzegać przepisów i zasad BHP, używać środków ochrony, poddawać się badaniom lekarskim, informować przełożonego o zagrożeniach. Pracownik ma prawo odmówić pracy, gdy warunki bezpośrednio zagrażają jego życiu lub zdrowiu.
Konsekwencje naruszeń
Za naruszenie przepisów BHP pracodawcy grozi: grzywna od 1000 do 30 000 zł, a w przypadku narażenia pracownika na bezpośrednie niebezpieczeństwo utraty życia – odpowiedzialność karna (do 3 lat pozbawienia wolności). Państwowa Inspekcja Pracy może nakazać wstrzymanie prac.
Ustawa z dnia 26 czerwca 1974 r. – Kodeks pracy (Dz.U. z 2023 r. poz. 1465)